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消防驾驶员考核标准
（1）专职消防员、驾驶员体能测试共三个项目：3000米（1500米）跑步、双手各提15公斤壶铃各1个5×40米折返、单杠引体向上（40公斤坐姿下拉），每个体能测试项目仅有一次测试机会。
消防员证考试的考核标准如下：鉴定分为理论知识考试和技能操作考核，均为百分制，分别满60分为合格，分别满80分为良好，分别满90分为优秀。
消防设施操作员考核标准有什么 鉴定分为理论知识考试和技能操作考核，均为百分制，分别满60分为合格，分别满80分为良好，分别满90分为优秀。
出租车资格证考试信誉服务分考核技巧?
不按规定着装，仪容仪表不整的。 向车外抛物、吐痰或在车内抽烟的。 使用服务忌语的。 情形之一的，扣3 分 出租汽车驾驶员有所列 情形之一的，扣1 分 未按规定携带出租汽车从业资格证件，从事出租汽车经营活动的。
出租汽车驾驶员服务质量信誉考核内容如下：（一）遵守法规：遵守相关法律、法规、规章等情况。（二）安全生产：参加教育培训和发生交通责任事故等情况。（三）经营行为：发生交通违法行为、经营违法行为等情况。
驾驶员应持本人驾驶证、身份证、从业资格证原件，在考核期间到合肥运管处或合肥市行政服务中心交通窗口办理，参加年度诚信考核。诚信考核满分为20分。考核内容包括安全生产情况、遵规守法情况、服务质量情况三方面。
考核周期内综合得分为1一10分的，考核等级为A级。考核周期内综合得分为0分的，考核等级为B级。出租汽车驾驶员在考核周期内注册在岗时间少于6个月的，其服务质量信誉考核等级最高为AA级。
申办人须提交的材料：机动车驾驶证（复印件）。身份证（复印件）。出租车公司证明（无出租车公司证明可参加培训考试，考核合格发给职业培训合格证，待有工作单位后再领取从业资格证）。
驾驶诚信核分几级?如何区分等级
1、道路运输驾驶员诚信考核等级分为优良、合格、基本合格和不合格，分别用AAA级、AA级、A级和B级表示。道路运输驾驶员诚信考核实行计分制，考核周期为12个月，满分为20分，从道路运输驾驶员初次领取从业资格证件之日起计算。
2、诚信考核等级分为优良、合格、基本合格和不合格，分别用AAA级、AA级、A级和B级表示。在考核周期内，累计积分超过规定的，诚信考核等级为B级。
3、记分不同：在考核周期内，累计记分超过规定的，诚信考核等级为B级，而AA级的分数要比A级高，因此在考核中要注意。
谁知道驾驶员考核细则
1、司机绩效考核方案1 为提高驾驶员工作积极性、主动性，体现多劳多得，按劳分配的原则。
2、篇一：驾驶员绩效考核方案 为提高驾驶员工作积极性、主动性，体现多劳多得，按劳分配的原则。
3、驾驶员由综合办和具体使用部门以不少于两人的.方式组织考核。其中综合办占60%的考核比重，具体使用部门占40%的考核比重。考核评分最终结果由考核小组审定，项目经理同意签字后生效。
4、根据道路运输驾驶员违反诚信考核指标的情况，一次计分的分值分别为：20分、10分、5分、3分、1分五种。
5、道路运输驾驶员诚信考核实行计分制，考核周期为12个月，满分为20分，从道路运输驾驶员初次领取从业资格证件之日起计算。一个考核周期届满，经签注诚信考核等级后，该考核周期内的计分予以清除，不转入下一个考核周期。
